Directeur(trice), Développement stratégique
Vous ne connaissez peut-être pas notre nom, mais vous savez où nous sommes. C’est parce que Groupe Compass Canada fait partie d’une compagnie mondiale de services de restauration et de services de soutien, qui est le sixième employeur en importance au monde, avec 625 000 associés.
Vous nous trouverez dans des écoles, des collèges, des hôpitaux, des immeubles de bureaux, des résidences pour personnes âgées, des attractions touristiques, des sites sportifs, des camps éloignés, des installations militaires, etc. Nous sommes présents dans toutes les grandes villes, sur des sites de travail éloignés et ailleurs, faisant des affaires au Canada et dans plus de 50 pays où vous pouvez apprendre et progresser. Rejoignez-nous maintenant et mettez votre carrière en avant!
Imaginez travailler à un endroit qui offre d’excellentes ressources pour vous aider à réaliser votre plus grand potentiel. Chez Foodbuy, les solutions que nous proposons améliorent la force des liens avec les fournisseurs, permettent de personnaliser les offres de services et aussi de réduire les coûts d’achat et de production. Par conséquent, nous pouvons offrir à nos employés passionnés des possibilités de croissance continue. Joignez-vous à nous.
Pourquoi travailler avec Foodbuy? Nous sommes un membre du Groupe Compass Canada, la principale compagnie de services alimentaires et de soutien. Nous faisons part de notre modèle d’achat de services axé sur la valeur à des clients externes. Ceux-ci bénéficient des contrats que nous négocions avec les fabricants œuvrant dans le domaine des boissons et des aliments et aussi avec des fournisseurs en gestion d’installations.
Si vous souhaitez vous joindre à notre entreprise en tant que Directeur/Directrice, projets d’approvisionnement stratégique, vous serez appelé(e) à accomplir les tâches suivantes :
- Harmoniser avec le vice-président, Approvisionnement, le calendrier d’approvisionnement stratégique pour l’exercice. Rester à l’affût des menaces et des possibilités d’approvisionnement à exploiter à Compass et identifier les besoins du projet
- Établir et obtenir l’adhésion des intervenants aux projets d’approvisionnement stratégiques. Objectifs du projet, livrables, échéancier de livraison et mesures de réussite
- Créer des plans de programme et de projet détaillés identifiant les besoins en ressources, les responsables de tâches, les jalons, les dépendances et les risques clés
- Travailler avec Compass Global pour établir les meilleures pratiques ou les contenus d’apprentissage. Intégrer des groupes de projets interfonctionnels mondiaux sur des projets stratégiques mondiaux et représenter les mises à jour commerciales canadiennes
- Définir et élaborer un processus de gestion du développement et de l’exécution transparente des initiatives complexes à l’échelle de l’entreprise, y compris la priorisation des produits et des projets, des calendriers et des ressources, l’identification et la résolution des obstacles et la communication des progrès aux principaux intervenants
- Diriger des examens mensuels clés de l’avancement des initiatives stratégiques au sein de l’équipe de direction et des responsables de projets
- Établir des relations avec les principaux intervenants et cadres et assurer la participation appropriée à ceux-ci, fournir des contacts quotidiens pour les projets
- Mises à jour des communications de bout en bout avec les intervenants et harmonisation aux points de décision, y compris les intervenants internes de Compass, les partenaires mondiaux de Compass et les partenaires fournisseurs
- Gérer la mise en œuvre des projets, en assurant le flux de communication et une excellente exécution par rapport aux plans de mise en marché. Assurer une gestion étroite des livrables du programme de la part des partenaires externes et des fournisseurs, au besoin
- Élaborer et surveiller les indicateurs clés de rendement après le lancement. Identifier les possibilités d’amélioration, d’innovation, d’efficacité et de réduction des coûts à exploiter
Pensez-vous être le candidat idéal/la candidate idéale pour devenir notre Directeur/Directrice, projets d’approvisionnement stratégique? Nous nous engageons à recruter la personne la plus talentueuse pour ce poste. Voici les qualifications que nous recherchons :
- Au moins sept ans d’expérience en gestion du changement par la mise en œuvre de projets complexes d’envergure et expérience en approvisionnement et en chaîne d’approvisionnement
- Baccalauréat recommandé; MBA, certification PMP fortement souhaitée
- Capacité avérée de résoudre des problèmes complexes de façon autonome rapidement et régulièrement
- Excellentes aptitudes en relations interpersonnelles; capacité de mener de front plusieurs tâches et de travailler en équipe
- Expérience dans la présentation et la persuasion des membres de l’équipe de la haute direction, capacité avérée de définir et d’exécuter des initiatives de changement et compréhension des facteurs opérationnels et de l’optimisation
- Capacité avérée de travailler efficacement sous pression dans une entreprise en croissance rapide
- Maîtrise des programmes Microsoft Office, Project et Visio
Le Groupe Compass Canada est déterminé à former un main-d’œuvre et un milieu du travail diversifié représentant les communautés au sein desquelles nous exerçons nos activités. Nous encourageons à postuler et nous avons le plaisir de considérer tous les candidats qualifiés, sans égard à la race, la couleur, la citoyenneté, la religion, le sexe, l'état civil, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, le statut d'autochtone, l'âge, ou les personnes nécessitant une solution d’adaptation.
Pour les demandes des solutions d’adaptation pendant le processus d’embauche, veuillez communiquer avec PeopleHub@compass-canada.com pour obtenir de plus amples renseignements.
